Quản lý tư vấn sản phẩm WMS

1. Mô tả công việc

• Phụ trách nghiên cứu, định hình và tư vấn giải pháp sản phẩm WMS (Warehouse Management System)
•  Phân tích nghiệp vụ quản lý kho (Inbound, Outbound, Putaway, Picking, Inventory, MHE Integration, Barcode/Scanner, v.v.) theo từng loại hình kho (sản xuất, 3PL, phân phối...).
• Làm việc trực tiếp với khách hàng để thu thập yêu cầu, đề xuất giải pháp khả thi, và tham gia quá trình triển khai, kiểm thử, đào tạo và nghiệm thu.
• Phối hợp với đội phát triển và triển khai để đảm bảo sản phẩm đáp ứng đúng nghiệp vụ, chuẩn hoá cấu trúc dữ liệu và khả năng tích hợp ERP.
• Tham gia presales, hỗ trợ xây dựng demo, tài liệu giải pháp, và trình bày với khách hàng.
• Đề xuất cải tiến tính năng sản phẩm WMS dựa trên xu hướng thị trường và phản hồi từ khách hàng.

2. Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kinh tế, Logistics, Công nghệ thông tin hoặc Quản trị chuỗi cung ứng.
• Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm triển khai hoặc tư vấn hệ thống quản lý kho (WMS) hoặc các module kho trong ERP (SAP WM/EWM, Oracle WMS, Infor, Dynamics 365, Odoo...).
• Hiểu sâu về nghiệp vụ logistics, vận hành kho, chuẩn mã hàng, batch/lot, FIFO, stock movement.
• Có khả năng phân tích nghiệp vụ – viết tài liệu mô tả yêu cầu (BRD, FSD), kiểm thử UAT và đào tạo người dùng.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tích hợp hệ thống ERP, MES, MHE (AGV, AS/RS, Conveyor).
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc nhóm tốt.
• Có tư duy sản phẩm và định hướng cải tiến liên tục.

3. Quyền lợi

• Mức lương cứng cạnh tranh + thưởng hấp dẫn (KPI, lễ, tết, dự án...)
• Thử việc 100% lương cứng
• Được hưởng đầy đủ các chế độ BHYT, BHXH, BHTN của Nhà nước quy định sau khi kí HĐ chính thức.
• Du lịch nghỉ mát, teambuilding, event hàng năm
• Tham gia các câu lạc bộ nội bộ và nhiều phúc lợi khác.
• Chính sách bảo hiểm sức khỏe CMC - Care.
• Nghỉ thứ 7 và chủ nhật, lễ, Tết theo quy định của Nhà nước và công ty.
• Cơ hội được đào tạo phát triển năng lực bản thân, khuyến khích sự sáng tạo, đổi mới.
• Đội ngũ lãnh đạo, quản lý trọng nhân tài, giúp nhân viên phát huy tối đa năng lực.