Marketing & Partnership Officer

1.1. Marketing

• Đưa ra các ý tưởng, lập kế hoạch và triển khai thực hiện các hoạt động marketing cho sản phẩm dịch vụ của Công ty;
• Lên kế hoạch quản lý và phân bổ chi phí cho các hoạt động marketing của Công ty. Theo dõi, kiểm soát chi phí thực hiện các hoạt động marketing;
• Tổ chức triển khai các chiến dịch marketing. Đánh giá chất lượng và hiệu quả sau từng chiến dịch marketing;
• Lên ý tưởng, tổ chức các chương trình, sự kiện nhằm nâng cao hình ảnh và phát triển thương hiệu công ty và hỗ trợ hoạt động kinh doanh của Công ty;
• Phối hợp với Sale trong việc nghiên cứu, tìm hiểu thông tin thị trường, đối thủ;
• Xây dựng và phát triển hệ thống kênh marketing của Công ty: fanpage, website, email, …
• Tham gia hệ thống các giải thưởng dành cho doanh nghiệp;
• Phối hợp với Hãng để triển khai các hoạt động marketing;

1.2. Truyền thông:

• Thiết lập mối quan hệ với giới báo chí, truyền thông và đối tác, Tập đoàn và các CTTV trong Tập đoàn;
• Truyền tải thông điệp của Công ty đến với thị trường thông qua báo chí, truyền thông và đối tác.
• Khắc phục rủi ro và khủng hoảng truyền thông (nếu xảy ra).
• Tổ chức sự kiện để quảng bá thương hiệu, thông điệp, hình ảnh công ty.
• Triển khai các hoạt động truyền thông trong nội bộ doanh nghiệp.

1.3.  Quan hệ đối tác

• Tìm kiếm thông tin và cơ hội hợp tác với các đối tác.
• Phát triển và duy trì mối quan hệ chặt chẽ giữa Công ty và đối tác.
• Phát triển các kênh giao tiếp hiệu quả giữa các đối tác và khách hàng
• Phối hợp, thực hiện các chương trình bán hàng, marketing và chăm sóc khách hàng qua kênh của đối tác. 

• Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành quản trị kinh doanh, marketing, kinh tế, quan hệ công chúng;
• Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
• Có khả năng viết bài PR, marketing…;
• Kỹ năng viết, biên tập; phân tích tổng hợp, xử lý thông tin; điều phối triển khai các sự kiện là một lợi thế;
• Có hiểu biết về digital marketing;
• Kỹ năng giao tiếp, đối ngoại, thuyết trình tốt;
• Khả năng sắp xếp thời gian và công việc hiệu quả;
• Cẩn thận, tỉ mỉ và quan sát;
• Tiếng anh thành thạo;
• Hướng kết quả.

• Mức lương cạnh tranh (tương xứng với năng lực) + thưởng năng suất KPI, thưởng hấp dẫn (lễ, tết, dự án...);
• Nhận 100% lương trong 2 tháng thử việc; 
• Được hưởng đầy đủ các chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo nhà nước quy định;
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp với nét văn hóa doanh nghiệp riêng;
• Du lịch nghỉ mát, teambuilding, event, tham gia các câu lạc bộ và nhiều phúc lợi khác;
• Nghỉ thứ 7 và chủ nhật, lễ, Tết theo quy định của Nhà nước và công ty;
• Cơ hội được đào tạo phát triển năng lực bản thân, khuyến khích sự sáng tạo, đổi mới;
• Đội ngũ lãnh đạo, quản lý trọng nhân tài, giúp nhân viên phát huy tối đa năng lực;
• Cơ hội được tiếp xúc với các khách hàng lớn.